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Développement Durable | Legrand Algérie

L'engagement de Legrand : une dynamique de progrès

Spécialiste mondial des infrastructures électriques et numériques du bâtiment, Legrand s’engage à accompagner le développement des bâtiments dans une logique de progrès pour l’ensemble de ses parties prenantes. Cette démarche est une réponse quotidienne aux défis environnementaux, sociétaux et technologiques auxquels le Groupe est confronté.

Notre stratégie RSE

Spécialiste mondial des infrastructures électriques et numériques du bâtiment, le Groupe Legrand réaffirme son engagement en faveur d’un développement durable de ses activités à travers sa 4ème feuille de route 2019-2021, dans une logique de progrès pour les collaborateurs, la société et la planète. Cette feuille de route RSE se construit sur la base de 3 axes qui se déclinent en 10 enjeux clés, qui sont prioritaires à la fois pour les parties prenantes du Groupe et pour le développement de ses activités. La RSE de Legrand contribue activement à 10 des 17 Objectifs de Développement Durable (ODD) définis par l’ONU.

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Nos objectifs de développement durable

Suite à la conférence Rio +20 des Nations Unies sur le développement durable qui s’est tenue en 2012, le Secrétaire général des Nations Unies et la déclaration de Rio +20 ont appelé à la définition d’objectifs universels, intégrant de manière équilibrée les composantes économique, environnementale et sociale du développement durable. Les Objectifs du Développement Durable de l’ONU ont une portée mondiale. Legrand les a intégrés dans le cadre de sa stratégie RSE, démontrant ainsi sa volonté de répondre aussi à ces objectifs.

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Nos actions RSE

Legrand Algérie, filiale du Groupe Legrand, accentue son engagement de responsabilité sociétale en menant des actions concrètes impliquant tous les collaborateurs de la filiale. Ainsi, nos actions RSE servent le développement durable qui sont en phase avec les engagements sociaux, environnementaux et sociétaux que le Groupe a défini dans sa 4ème feuille de route 2019-2021. Notre objectif est de participer à la construction d’une entreprise plus responsable et d’améliorer la qualité et les conditions de vie au travail.

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